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     劳动与雇佣
     

    1、管理层和员工培训、监管机构和工会、工作场所安全及工伤、裁员策略与指导实施
    并购交易中的员工安置、竞业限制

    2、员工手册、聘用文件和政策、聘用合同定制、解聘和离职指导、激励和奖金安排、雇佣周边政策、用工管理流程

    3、劳资关系策略和谈判、行业劳动争议研究报告、非典型劳动争议处置方案、劳动争议诉前解决、劳动争议仲裁及诉讼代理